Catalogue canadien de recherches policières

Determinants of job satisfaction among Dubai police employees / By Jassem Mohammed Abdulla.

Cette page Web a été archivée dans le Web

L’information dont il est indiqué qu’elle est archivée est fournie à des fins de référence, de recherche ou de tenue de documents. Elle n’est pas assujettie aux normes Web du gouvernement du Canada et elle n’a pas été modifiée ou mise à jour depuis son archivage. Pour obtenir cette information dans un autre format, veuillez communiquer avec nous.

Localisation

Recherches policières canadienne

Ressource

Livres électroniques

Auteurs

Publié

Bibliographie

Includes bibliographical references.

Description

1 online resource (345 pages)

Note

"A Thesis Submitted in Fulfilment of the Requirements for the Degree of Doctor of Philosophy of the University of Glamorgan."--Cover.
Thesis (Ph.D.)--University of Glamorgan, 2009.

Résumé

"The aim of this study is to identify the determinants of job satisfaction in one of the largest public sector organisations in the United Arab Emirates, namely, the Dubai Police Force (DPF), and then, to develop a model of job satisfaction linking antecedents and consequences to job satisfaction."--Abstract.

Sujet

Accès en ligne

Date de modification :